一是精准摸排。更新540余条离校未就业毕业生、16-24岁失业青年信息，联动辖区事业单位，深挖岗位资源，累计开发见习岗位289个，吸纳见习人员535名。二是规范管理。严格单位认定，核查资质条件，规范过程管理，审核发放见习补贴，累计发放417.92万元，惠及153人次。三是精准服务。推送岗位300余条，提供职业指导、技能培训，开展“见习+就业”跟踪服务。
