今年以来，南昌市湾里管理局全面启动“书记领航 头雁引领”教育工程，坚持以提升教师综合素质为基础，以提高课堂教学质量为抓手，对教师、校长队伍建设进行系统改革，全力办好人民满意的教育。
创新三级头雁滚动递进模式，湾里管理局提升教师进阶发展领导力。一方面，完成了湾里教育系统头雁人才库、头雁种子库、头雁储备库三级“金字塔形”头雁种子库建设，并出台相关考核要求进行管理；另一方面，注重以课题引领教师成长，今年全局各校教师积极申报省基地办课题35个，通过省级审核成功立项3个。
探索组建研训联合体，湾里管理局坚持以“优”带“潜”、就近联合、协同研训原则，实现以优质学校为龙头，发挥优质学校辐射带动作用，促进联盟学校研训共同发展。各研训联合体开展课题研究、集体备课等活动30余场，开展同课同构、同课异构、案例分析、成果分享、经验交流百余场。
在此基础上，湾里管理局积极构建“国培省培引领、市培局培主导、校本培训补充”的多层级培训体系，实现教师培训全覆盖，开阔了参训教师的教育视野、更新了教育理念、丰富了教育经验。上半年，湾里管理局已安排35批次176人次中小学和幼儿园教师参加全国中小学党组织书记校长培训班、江西省信息技术学科带头人能力提升培训等培训。同时，湾里管理局开展领航计划校园级教育行政管理干部研修活动3场，覆盖各校园行政管理干部共360余人次。
